安心して長く働ける環境づくりを目指しています。
当社では、社員の皆さんが働きやすく、長く活躍できるように、福利厚生制度の整備に力を入れています。
資格取得の支援、働きやすい設備の整備、プライベートの充実まで、制度面からしっかりサポートしています。
働きやすさを支える6つのポイント
社用車支給
営業職には社用車を貸与。ガソリン代・駐車場代も全額会社が負担します。
※安全運転を心がけてください！
PC/スマホ支給
出社不要の業務も可能なように、必要な機器（PC・スマホ）は全員に貸与しています。
車通勤OK！
出社時の社用車通勤が可能です。さらに、ご自宅周辺の駐車場は当社負担で確保いたします。
完全週休2日制＋祝日休
日曜・水曜の完全週休2日制に加え、祝日もしっかり休めます。プライベートも大切にできる環境です。
夏季休暇（5日間）
家族や友人との時間も大切に。好きなタイミングで取得できる5日間の夏季休暇をご用意しています。
年末年始休暇（7日間）
年末年始は7日間の連続休暇で、しっかりリフレッシュ。プライベートの時間も大切にできます。
福利厚生制度一覧～働きやすさを制度でしっかり支えます～
＜各種制度・待遇＞
■社会保険完備
（労災・雇用・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
（講習・受験費用は全額会社負担）
■時間外手当
（固定残業代超過分を追加支給）
■出張手当
■住宅手当
■役職手当
■機能手当
■報奨金制度
■出産・育児支援制度
■制服貸与
■PC/スマートフォン支給
■社用車支給
（ガソリン代・駐車場代 全額会社負担）
■オフィス内分煙
＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（日曜・水曜）＋祝日
■有給休暇（年10日／最低5日は必ず取得）
■GW休暇（5日）
■夏季休暇（5日）
■年末年始休暇（7日）
■育児休暇
■慶弔休暇